公的年金相談

もう一つ、年金制度の理解を妨げているものがあります。それは、現行の年金制度は、「1人１年金」であることです。

　なぜ、それがいけないのか　との意見がありそうですが。

　年金制度を理解すれば、わかることですが、年金制度は、゛十人十色゛なのです。

　年金額は、１人１人の職歴と生年月日、家族構成によってことなります。

「自分の年金は、自分でまもれ」

　少々大袈裟ですが、当たらずとも遠からず　なぜなら年金制度は、「申請主義」であるからです。　　たとえば本来貰えるはずであった年金が時効で貰えなくなったなど。

年金の受給年齢に達したらすみやかに裁定請求の手続きを行って下さい。調整があるとのことで支給されないと分かっていても必ず受給要件に達したら速やかに申請を行って下さい。事後、申請をした場合　当初必要でなかった書類が必要になる場合があり面倒なこととなります。

　それらとは別に、60歳から65歳に支給される「特別支給の年金」(本来支給は65歳から)は、要注意です。今は、特別に支給をするものですから支給の調整が行われています。

• 在職していること。
• 雇用保険から高年齢雇用継続給付金を受給していること。

これらのことは、年金受給者にとって理解しがたい部分かと思います。

そこで、当事務所では、未来予測ならず「未来予想図」を用意いたしました。

当事務所よりお送りするメールに記載してある事項を明記して返送して頂ければ有料にて、未来予想図をお知らせさせていただきます。
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